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11月19日晚，智联招聘（NYSE：ZPIN） 公布了截至2015年9月30日未经审计的2016财年第一季度财报，同时联合众安保险正式发布针对大学毕业生群体的互联网金融产品“笑花”。
财报数据显示，智联招聘2016财年第一季度总营收3.495亿元，同比增长19.1%；净利润7070万元，同比增长18.1%；在线招聘业务收入同比增长23.7%，达到3.127亿元，账面显示拥有20亿元人民币现金和现金等价物。
智联招聘CEO郭盛在发布会上表示，在中国，员工跨界和跳槽的频次比国外高得多，而且总是有新的模糊领域出现，所以在互联网招聘领域，比起那些垂直类网站，综合平台有总量和长尾优势。
智联历次财报发布会总有公司新战略动作伴随，此次与众安保险联合发布，客群为大学毕业生的消费贷款类互联网金融产品“笑花”于今年6月开始试营运，截至目前授信总额超过1.5亿元，大学生申请人数超过2万人。
信用保证保险并非新事务，针对风控问题，众安保险总经理陈劲表示，“笑花”的风险管理是基于众安自身风管系统，同时借助外部第三方征信机构进行数据挖掘合力完成。
陈劲还透露，众安保险正在接入央行征信系统，而目前已经跟两家股东，阿里巴巴的芝麻信用和腾讯的前海银行完成征信对接。
陈劲介绍，无担保无抵押授信，主要依托“行职位”标准，即根据行业职位对应薪酬标准进行授信。这在过去需要业务员实地面对面核查，而现在通过智联招聘平台可以直接看到大学生即将上岗的行业、单位和职务，如此授信将更加便捷和精确。
郭盛指出，精确的场景，即“大学生离开学校即将踏入社会的这个最需要用钱的场景”，降低了“笑花”的风控难度。未来与众安的合作将不局限于该场景，基于平台个人工作收入信息，智联即将在平台上线一款针对企业员工的个人信贷产品：
“尽管有非常好的现金流，但企业员工也会在某一个时间点，比如生病，出现急需用钱的情况。这款产品叫‘员宝’——就是为了配合春节。”郭盛说。
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